나의튜터계약서[1].hwp



CONTRACT OF EMPLOYMENT

고용 계약서

KNOW ALL MEN BY THESE PRESENTS:

이 증서로 모두에게 공포함

This agreement, made and entered into this ___ day of __________, at Baguio City, by and between: A and B

이 계약은 바기오 시에서 A와 B 사이에 체결되었으며 00년 00일부터 효력을 지닌다.

___________이름______, Korean, of legal age, single/married, and a resident of

____________주소_____________________ herein referred to as the Employer; and

________에 거주하고 있는 한국인 이름, 법적연령, 미혼/기혼을 여기서 고용주로 칭하며:

_________이름__________, Filipino, of legal age, single/married, and a resident of

_______________주소_______________________________, herein referred to as the Employee.

_________에 거주하고 있는 필리피노 이름, 법적연령, 미혼/기혼을 여기서 피고용인으로 칭한다.

WITNESSETH:

이하 보증

That the Employer has agreed to hire the Employee as a tutor commencing on _______________;

상기 고용주는 ----- (년월일)부로 피고용인을 튜터로 고용하기로 동의했다.

That the employee agrees to be paid a salary of _____액수_______ payable every _______날짜_____of the month;

피고용인인 매달 00일날 000페소를 급여로 지급받는 데 동의한다.

That the employer hereby guarantees that the employee will be treated humanely;

고용주는 피고용인을 인간적으로 대할 것을 보증한다.

That the Employee shall give at least a one (1) week notice to the Employer, should he/she decide to resign from his/her job in order for the Employer to look for a replacement;

피고용인은 일을 그만두고자 할 경우 고용주가 다른 사람을 찾을 수 있도록 최소한 1주일 전에 고용주에게 알려야 한다.

That the Employee shall undertake and perform his/her duties efficiently;

피고용인은 자신의 의무를 수용하고 능률적으로 수행해야 한다:

That Employer reserves the right to discontinue the employment of the Employee at any time during the effectivity of this contract if:

고용주는 이 계약이 유효한 동안 다음과 같은 일이 발생한다면 언제든지 피고용인을 해고할 수 있다.

a.) the Employee' s performance fails to meet the standards set by the Employer and made known to the employee at the start of the employment

피고용인의 수준이 고용인이 정한 기준이나 고용 시 피고용인에게 고지한 기준에 미치지 못할 때

b.) the Employee violates the trust reposed in him by the Employer including but not limited to: any act of any criminal offense against the Employer of his immediate family, whether attempted, frustrated or consummated; divulging confidential household information; or

피고용인이 고용주가 부여한 신뢰를 다음과 같이 배반했을 때. 그러나 여기에만 국한되지 않는다: 고용주의 직계가족에 대한 모든 범죄 행위. 시도했든 미수에 그쳤든, 이미 저질렀든: 은밀한 가정사를 누설 했을 때: 그리고...

c.) the employee furnishes false or misleading information in his/her bio-data or submits fraudulent documents in connection with this employment;

피고용인이 자신의 이력서에 거짓이나 오해의 소지가 있는 정보를 기재하거나 이 계약과 관련된 부정한 서류를 제출했을 시

d.) Excess allowance: the SSS and other social welfare allowance will be given directly to the employee.

The amount will depends on the employees request.

Upon receiving the excess allowance, the employee will pay his/her SSS, etc.

기타 비용: SSS 와 기타 사회복지 비용은 피고용인에게 직접 전달한다.

총액은 피고용인의 요구에 따른다.

피고용인은 기타 비용을 받으면 SSS 등의 비용을 알아서 처리한다.

e.) the conditions for which the Employee was employed no longer exist.

피고용인이 더 이상 고용될 수 없는 사정이 있는 경우

That the Employee swears that he/she has no pending criminal, civil or labor case/s before any court or judicial body;

피고용인은 그 어떤 재판정이나 사법기구에도 계류중인 형사상, 민사상, 근로상의 문제가

없음을 맹세한다.

That the Employee understands and accepts the foregoing conditions of employment and the same has been explained in a dialect known to him/her.

상기 피고용인은 위의 고용조건을 (자신이 쓰는)방언으로 설명을 들었으며, 이해하고 받아들인다.

IN WITNESS WHEREOF, the parties have hereunto set their hands this ____ day of ______ of _____, at Baguio City, Philippines.

위 사항들에 대한 증거로, 당사자들은 여기에 ---일 ---달 ----년도 바기오 시 필리핀에서 서명을 합니다.

____________________     ______________________

Employer                                      Employee

고용인                                           피고용인